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Oportunidades profesionales

Comienza en Poly.

Desde auriculares para oficina hasta la colaboración de video inmersiva, estamos reimaginando lo que es posible. Nuestro diverso equipo de líderes nos ha convertido en un actor importante en la industria. Si compartes nuestra convicción en el poder de la tecnología para acercar a las personas, hablemos.

 

El trabajo flexible ocupa un papel fundamental en nuestra forma de trabajar. Ser capaces de escuchar, compartir y ver gracias al uso de nuestros productos es clave para trabajar juntos. Estamos transformando la forma en que las personas colaboran, lo que nos convierte en un lugar de trabajo increíble.

¿Eres estudiante universitario o recién graduado? Nos gustaría saber de ti. Invertir en nuestro futuro significa invertir en la próxima generación de talentos sobresalientes.

Información para solicitantes con necesidades de accesibilidad  

Poly es un empleador con igualdad de oportunidades.  Nuestra política es cumplir completamente con la Ley de Americanos con Discapacidades (“ADA”) y la Ley de Empleo y Vivienda justa de California (FEHA), donde corresponda, así como con otros locales, países, regiones, Estados, federales, u otras leyes aplicables para asegurar que haya igualdad de oportunidades en el empleo para personas calificadas con discapacidades.   Si usted tiene necesidades de accesibilidad y requiere un acomodo razonable para solicitar uno de nuestros puestos abiertos, por favor proporcione su nombre e información de contacto a nuestro departamento de Recursos Humanos en  applicationaccessibility@poly.com  o 831-458-7350.

Se responderá a su solicitud lo antes posible.

Estos métodos de contacto son sólo para solicitudes de alojamiento razonables. Los materiales de solicitud y las consultas no relacionadas con la accesibilidad del proceso de solicitud no serán considerados y pueden no recibir una respuesta.

Ver los carteles de la Ley de igualdad de Oportunidades en el Empleo de Estados Unidos:  La EEO es el Cartel de la Ley  la EEO es el Cartel Suplementario de la Ley

Ver los Posters de igualdad de Oportunidades de Empleo en Estados Unidos